



​SPÉCIALISTE POUR LE RECRUTEMENT DE CADRES EN COMPTABILITÉ, L'INGÉNIERIE/CONSTRUCTION ET L'HÔTELLERIE.
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POUR LES CANDIDATS
Nous faisons affaire seulement avec des compagnies avec une bonne réputation, respectueuse et exempt d'harcèlement.
Lien de la liste de tous les postes ouverts:​​
https://recruitcrm.io/jobs/Poirier_Grandmont_jobs
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POUR LES ENTREPRISES
Vous en avez assez des agences de placement utilisant des recruteurs
ne connaissant pas le jargon de votre domaine? Utilisez un service de chasseur de têtes spécialisé.
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Poirier Grandmont inc. contacte les candidats jugés intéressants et les rencontre pour des entrevues d'environ 1 heure pour faire le bilan de leur expérience et leur proposer différents mandats. Nous avons une formation en ressources humaines et une expertise de plus de 18 ans en recrutement de personnel. Les services existent depuis 2014 et desservent la région métropolitaine de Montréal et les environs. Il arrive aussi à Poirier Grandmont inc. d'aider des entreprises clientes d'autres régions de la province de Québec.
Nous avons une double mission: Aider les compagnies à trouver les meilleurs employés disponibles sur le marché du travail, tout en aidant les candidats stables et expérimentés sur le marché du travail à se trouver un emploi dans de bonnes compagnies.
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Nous visons la transparence et l'honnêteté dans toutes nos relations avec nos clients et nos candidats. Nous faisons affaire seulement avec des entreprises avec une bonne réputation et qui prône un milieu qui offre le respect et qui est exempt de harcèlement.
Nous assurons un suivi constant entre les candidats et les entreprises tout au long du processus de recrutement. Il est important pour nous de créer et de maintenir des relations solides avec nos contacts professionnels et nos collaborateurs. L'objectif de Poirier Grandmont inc. est de trouver les meilleurs talents sur le marché du travail et de les faire correspondre aux besoins spécifiques de nos entreprises clientes offrant un milieu de travail favorable. Nous voulons offrir aussi les meilleurs emplois disponibles sur le marché à nos candidats.

Nos services incluent:
- Analyse de vos besoins en dotation de personnel et de vos postes de travail;
- Chasse de têtes;
- Consultation de ma base de données (Plus de 21000 candidats);
- Affichage de poste en utilisant divers outils de recrutement spécialisé;
- Entrevue téléphonique;
- Entrevue par Teams ou en personne;​
- Prise de références;
- Envoie des cv pertinents avec un résumé du profil du candidat à vos ressources humaines ou votre décideur;
- Suite au placement, suivi avec le candidat et le superviseur aux deux semaines pour assurer la satisfaction;
- Référer des stagiaires gratuitement;
- Résolution de problème au besoin.
On a eu beaucoup de succès avec les postes de professionnels et de cadres, tout particulièrement:
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Directeur des finances/ Contrôleur/ Comptable
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Technicien comptable/ Technicien à la paie
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Chargé de projets bâtiment
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Chargé de projets CVAC (en mécanique du bâtiment)
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Maître d'hôtel/ Superviseur à la réception
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Directeur des opérations/ Directeur Général
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Directeur de maintenance
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Ingénieur mécanique/ électrique
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Ingénieur de structures
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Dessinateur de structures
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Technicien en mécanique/ en électricité du bâtiment
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Dessinateur de meubles
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Estimateur
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Assistante technique en pharmacie
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Ingénieur industriel
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Chargé de projets TI
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Représentant/ Directeur des ventes

PROFIL DU PDG/CHASSEUR DE TÊTES
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Bachelier en relations industrielles en 2004 à l'Université de Montréal.
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Microprogramme en Maîtrise en gestion de la gouvernance de projets TI de 2022 à la TELUQ
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Diplômé d'un ASP en lancement d'entreprise de 2014.
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Diplômé de l'école de leadership des Forces Armées Canadiennes en 2005.
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18 ans d'expérience en recrutement
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ERIC POIRIER
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PDG / Chasseur de têtes
POIRIER GRANDMONT INC.


